Kataluniako Generalitateak Europan LGTBI aniztasunari buruzko bi mikroikastaro aitzindari sustatzen ditu enpresentzat
La Tània Verge Mestre Berdintasun eta Feminismo sailburua eta PIMECeko presidenteorde Emma Gumbert i Jordan aurkeztu dute LGTBI aniztasunari buruzko bi mikroikastaro enpresentzat, aitzindariak Europan. Maiatzaren 16an Generalitateko Administrazio Barrutiko egoitza berrian egindako ekitaldian izan ziren Mireia Mata i Solsona, Berdintasun idazkaria eta proiektuaren sustatzailea, y Xavier Florensa i Cantons, LGBTI+ Politika Publikoen Zuzendari Nagusia.
Mikro-prestakuntza gamifikatu hau enpresako langileei zuzendutako tresna da, zuzendaritza orokorretik, giza baliabideetatik, sindikatuetako ordezkarietatik, komunikaziotik, marketinetik, salmenta taldeetatik, harreratik, operadorei, mantentze-lanetatik edo administraziotik. Lehenengo mikroikastaroa «LGBTI aniztasuna, lan giroa hobetzeko aukera» genero-identitateari, sexu-orientazioari eta genero-adierazpenari eta lan-ingurunean duen eraginari buruzko aniztasunari buruz lan-ingurunean ulertu eta sentsibilizatzeko aukera ematen duten generoaren eraikuntzari buruzko oinarrizko kontzeptuen sarrera gisa balio du.
Bigarren mikroikastaroa,»LGBTI aniztasunaren kudeaketa enpresetan, onurak eta aukerak» baliabideak eskaintzen dizkie enpresei plan estrategikoa eta enpresan LGTBI aniztasuna kudeatzeko ekintza taktikoak diseinatzen hasteko. Konpainia Julià taldeko Kave Home proba pilotuan parte hartu du.
Edukiak, bi hizkuntzatan, prestatu ditu Margarita Alonso, mikroikastaroen eta Txostenaren zuzendari akademikoa Aequalis, Maria Giralt Castells, de Genero eta LGBT Lab eta zuzendaria Gayles.tv eta ilustratzailea Sebas Martin. Elkarlanean ere aritu dira Alex Bixquert Grau y Lluïsa Jiménez Gusi Berdintasun Zuzendaritza Nagusiko LGBTI Pertsonak Berdintasunerako eta Diskriminaziorik gabeko Arlokoa..
Interesa duten enpresak harremanetan jar daitezke [posta elektroniko bidez babestua]
#FormacióDiversitat
